“延长婚假,老公法定产假多少天,是现在提高生育率的有效手段之一,对于在全国推广是比较看好的。”西南财经大学社会发展研究院院长杨海洋在接受采访时表示,“但同时也要认识到,延长婚假并不意味着可以在提高生育率方面起到决定性作用,因为提高生育率是一个系统工程,需要各方面的配套政策。”
为何各地婚假时长差异这么大?
2015年,全国人大常委会审议通过修订后的人口与计划生育法,国家法定婚假为3天。根据国家相关法律,制定《人口与计划生育条例》,属于地方立法权限。
2022年关于陪产假天数的规定:1、多数省份的规定为:(1)男方陪产假一般是7天;(2)晚婚晚育可延长至10天;(3)也有长达30天的陪产假;(4)部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去,由女性代替男性休假。(5)。
延长婚假是否有在全国推广的可能性?
“特别是现在年轻人作为主力军,生育意愿并不强烈,可能跟现在工作压力大有关系。因此,延长婚假,有可能吸引更多的年轻人愿意结婚,这也是现在提高生育率的有效手段之一。”杨海洋说。
企业回避孕药分为事前和事后避孕药,事前避孕药成分主要是雌激素和孕激素,一般应在月经的第一天开始服用,连续服用21天。吃的过程中不能有漏服,如有漏服而未按时补服,可能会影响避孕效果。事后避孕药可选择毓婷,毓婷是华润紫竹药业研发生产的OTC女。
杨海洋强调,延长婚假在全国推广普及,还需要一系列配套政策。比如对于生育多孩的夫妇,国家可以给予相应的生育津贴、购房补贴,或者通过减免个税、优惠税率来加强税收支持。另外,在用人单位劳动规章制度方面,也需要加强婚假、女性产假、男性陪产假等方面的保障措施。
2022规定男员工产假7天。晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变。还有部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去,由女性代替男性休假,公民。
转自 | 人民日报
男人陪产假:各地情况不一样7天至1个月不等。29省份已明确陪产假期限 最短为7天最长有1个月,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北。